我国非营利组织人力资源管理方法浅谈

摘要：

首先,本文分析了非营利组织的特殊性,其次,找出在非营利组织人力资源管理中存在的问题,并且结合社会现实探讨了其暴露的缺陷,最后,根据存在的问题找出了解决问题的一些思路.

关键词：非营利组织、激励、创新

分类号：TP393;F830.6;G641

在线出版日期：2011-06-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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