10.3969/j.issn.1006-6012.2016.34.020
解决人才缺失问题,促进物管行业发展
最近进修学院有一个课题,对物业管理行业的人才问题进行探讨,这是个很好的开始,但我认为参与人群的面可以更广一些,让更多在行业内已经到达一定层面的人参与探讨,共同寻求培养高端管理人才的解决之道,推进物业行业的发展。物业管理行业发展到今天,高端人才的断层和匮乏已经成为遏制行业发展的瓶颈,是行业发展的一个致命伤。一个很明显的现象是,不管是我们自己的企业,还是兄弟企业,这些年活跃在物业管理行业舞台上就是那几个人,提到某一家物业公司时,脑海里闪现的也都是那几幅熟悉的面孔。高端管理人才的青黄不接由此可见一斑,一旦这些行业大咖退出江湖,谁有能力接过他们手中的旗帜,带领物业企业继续开疆拓土呢?我觉得这可能是一个关系到行业持续发展的问题。
行业发展、缺失问题、促进物
F426.7;G40-03;F239.61
2017-01-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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