农村贫困地区医疗卫生机构人力资源利用效率评价

摘要：

@@ 目前在我国农村贫困地区,卫生人力资源总量仍然较为缺乏,存在人力资源配置失衡、分布不合理,素质偏低、服务效率不高,机制不活、人员流动渠道不畅等问题[1].

机标关键词：农村贫困地区、医疗卫生机构、人力资源利用、资源总量、卫生人力、人员流动、渠道不畅、配置失衡、服务效率、不合理、问题、素质、机制、分布

所属期刊栏目：25

分类号：R1(预防医学、卫生学)

资助基金：卫生部资助项目

在线出版日期：2010-01-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：749-751