10.3760/j.issn:1000-6672.2006.06.001
现代医院绩效与薪酬管理的相关理论探讨
作者详细地从理论上阐述了现代医院绩效和薪酬管理的概念、注解、体系以及目标、标准、考核与理论依据,客观地论述了现代医院绩效与薪酬管理作用,为医院院长和医院管理者提供了科学的理论指导.
现代医院、绩效、薪酬
22
R1(预防医学、卫生学)
2006-06-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
361-363
10.3760/j.issn:1000-6672.2006.06.001
现代医院、绩效、薪酬
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R1(预防医学、卫生学)
2006-06-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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