对培养高层次医学人才机制的探讨

摘要：

@@ 近年来,我院党委把建立健全高效的人才机制作为培养造就高层次医学人才的根本大事来抓,积极探索加速人才队伍建设的新路子,为实现医院的可持续性发展奠定了稳固基础.医院现有院士3名,国家级有突出贡献的中青年专家3名、261人受聘教授、副教授,博士后联系导师、博士生导师、硕士生导师116名,92人担任全国、全军专业技术委员会委员以上职务.

机标关键词：培养、高层次医学人才、人才队伍建设、可持续性发展、硕士生导师、中青年专家、技术委员会、博士生导师、医院、国家级、博士后、专业、制作、职务、院士、全高、基础、党委

所属期刊栏目：21

分类号：R197(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2005-03-03（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：44-47