10.3760/cma.j.issn.1006-1924.2014.03.022
地市级医院高层次人才队伍建设的实践与思考
高层次人才是医院学科发展与强盛的基础,医疗质量的高低直接取决于医院各类人员的医学知识水平和技术才能.本文总结分析医院在引进和培养医学高层次人才、完善人才培养机制和用才环境等方面的实践,对地市级医院构建高层次人才队伍进行探讨.
人力资源管理、人才建设、科研环境
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2014-07-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
320-322
10.3760/cma.j.issn.1006-1924.2014.03.022
人力资源管理、人才建设、科研环境
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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