10.3760/cma.j.issn.1006-1924.2004.03.004
山东高校科研管理奖惩制度建立实施情况调查及对策研究
我国高校的科技进步受很多软、硬环境的影响,科研管理奖励、惩处制度的建立、实施就是其中重要的一环.最近,我们通过调查研究后发现,山东高校已全部建立了奖、惩制度,且制度绝大多数符合当前国家法令法规和政策要求;所涉及的内容涵盖了科学研究的全过程;奖励制度的力度较大,实施情况较好.不足之处:奖惩制度建立时间稍长,已不能适应现在和长远发展的要求;惩处制度实施情况不理想,且力度不够;有些奖、惩条款制订的不够科学、合理,可操作性差.针对这次调查发现的问题,作者认为应加强以下几方面的工作:(1)修订与高校当前科研运行机制不相适应的科研管理制度,使之符合我国当前国情;(2)继续加大奖励力度,适当提高惩处力度;(3)科研管理奖惩制度应制订的既科学合理而又易于具体操作;(4)重视奖惩条例的实施工作.
山东高校、科研管理、奖惩制度、调查、对策
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R1(预防医学、卫生学)
山东省教育厅资助项目J00R31
2005-01-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
140-141,136