精益转型难在决心

摘要：

坚定不移的决心
经过这些年的现场观察,我发现我和丹尼尔·琼斯在2006年提出的精益转型行动计划需要调整.事实证明,即使有能力的精益领导者,也很难在5年的时间内完成一个企业的转型,而拥有坚定不移的决心是转型成功的关键.本文中,我们将探讨的课题是,管理层如何有效地选择正确的战略,并给予百分之百的关注与支持.戴明博士的十四条原则中,第一条就是“树立坚定不移的决心,不断地改善产品和服务”.当我在很多年前第一次读到这条原则时,我觉得很简单而且并不难,谁的决心会不坚定呢?

机标关键词：精益转型

分类号：F272.5

在线出版日期：2016-10-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：35-37