管理的12个问题(十)

摘要：

@@ 三、"我们"当如何工作?--建立组织结构
典型的组织结构的形式(下)
4.矩阵制
笔者所服务的中国人民大学商学院采取的是一种纵横交错的结构.纵向是以专业化分工为基础形成的各个系,如企业管理系、人力资源系、管理科学系等,横向则是以项目为依托的各个部门,如本科生项目、MBA项目、EDP项目等.

在线出版日期：2010-05-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：36-39