企业职工激励与企业活力关系探析

摘要：

企业的内在活力,离不开其企业职工对企业做出的贡献.企业想把自身的事业发展好,需要和职工之间建立起持久和谐、积极向上、利益共存的劳动关系.企业真正把职工作为战略发展的重要环节之一,纳入整体发展目标,员工才能够真心为企业谋发展,两者才能相辅相成.当企业处于快速增长的关键时期,企业应根据不同人员对需求的倾向有针对性地将人员分类,并结合职工培养晋升和薪酬激励等措施对人员进行激励.这样才能引导职工为企业的生产运营和事业发展倾注更多的力量.企业想要在重要战略发展机遇期得到快速而稳定的发展需要更加科学、高效的企业激励机制,此机制对整个企业的长期稳定发展至关重要.

关键词：职工激励制度、企业活力、企业职工

分类号：F272.92(企业经济)

在线出版日期：2023-06-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：123-126