国有企业内部控制存在的问题与对策探讨

摘要：

国有企业是国民经济平稳运行的根本和基础保障.作为具有全民所有制特点的商业企业,国有企业具有其他经济形式和经济主体所不具备的绝对优势.但是,随着时代的发展,国有企业在发展中也面临一些问题.文章分析了国有企业内部控制中存在的问题,并提出了相应的对策,包括优化人员结构、逐步消除行业壁垒、完善奖励机制,以期国有企业在新形势下更加持续稳定地发展.

关键词：内部控制、垄断格局、人员结构、奖励机制

分类号：F276.1;F275(企业经济)

在线出版日期：2022-10-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：142-144