筑起技能人才的“蓄水池”——苏州市加快技能人才培养,服务产业转型升级

摘要：

苏州市各级政府在发展优势产业和新兴产业的同时,将就业这一根本性的民生主题同步规划,把培养产业急需的技能人才纳入发展目标,制定实施了一系列就业政策及技能人才培养政策.自”十一五”以来,苏州市每年免费培训城乡劳动力40万人左右,其中技能培训10万人左右.2011年末,苏州市技能人才队伍结构高级、中级、初级比例关系为28∶48∶24,与优化产业结构同步优化了就业结构;当年,苏州市社会登记失业率为3.5％,城镇登记失业率为2.72％.

机标关键词：技能人才培养、蓄水池、苏州市、服务产业、城镇登记失业率、优化产业结构、就业政策、城乡劳动力、制定实施、优势产业、新兴产业、同步优化、同步规划、培养政策、技能培训、就业结构、队伍结构、比例关系、十一五、主题

分类号：F241.4(劳动经济)

在线出版日期：2012-10-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：46-47