业绩为先:企业生存之基石

摘要：

@@ 树立业绩为先的理念有三个层次的涵义,一是要倡导以业绩为导向的企业文化,二是要构建以业绩为驱动的管理(业务流程和组织架构),三是要建立以业绩为基础的薪酬管理体系.

机标关键词：业绩、薪酬管理体系、组织架构、业务流程、企业文化、驱动、理念、基础、涵义、构建

分类号：TP3;TG3

在线出版日期：2007-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：50-51