关于事业单位实行绩效工资制思考
目前,事业单位津补贴情况繁杂,占总收入比重差异较大。如何将合理的津补贴规范到统一的岗位绩效工资制度中来,同时又不至于引发新的矛盾,是有待研究解决的问题。而从固定工资制向绩效工资转变刚是解决矛盾的有效途径。本文试就业单位在实施绩效工资制过程中所涉及到的一些问题,整合有关资料谈些看法。
绩效工资、内涵、构成、基本原则
D601(政策、政论)
2012-04-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
25-28
绩效工资、内涵、构成、基本原则
D601(政策、政论)
2012-04-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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