期刊专题

10.3761/j.issn.0254-1769.2015.04.021

我国护理人员在职培训效果评价及影响因素研究进展

引用
护理人员作为保证和促进医院发展的核心群体,其综合素质是影响患者身心健康和医院服务质量与效率的主要因素.有计划、系统地培训是开发护理人力资源,提高其素质的最有效途径.然而,在培训领域有一个共识:只有很少部分的培训所学内容能够在实际工作中得以应用,培训转化遭遇阻碍[1-2].

护理人员、在职培训、综述

50

2015-05-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

472-475

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

中华护理杂志

0254-1769

11-2234/R

50

2015,50(4)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn