期刊专题

10.3761/j.issn.1672-9234.2007.04.009

综合性考核法应用于护理技能考核的实践及其效果

引用
目的 探讨将综合性考核法应用于护理技能考核的效果.方法 设2003级93名护生为对照组,采用传统的考核方法;设2004级93名护生为实验组,采用综合性考核法,即分小组采集病例、小组讨论、找出护理问题、选择操作项目、进行角色表演和操作练习.结果 实验组两个学期操作考核总成绩与对照组比较差异均有显著性统计学意义(t=9.927,P<0.01;t=9.001,P<0.01),教师组和实验组学生问卷调查结果均对综合性考核法反映良好.结论 将综合性考核法应用于护理技能考核,对提高教学质量和学生的综合运用能力具有良好效果.

教学、教育考核、临床工作能力、基于能力的教育

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G64(高等教育)

2008-04-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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中华护理教育

1672-9234

11-5289/R

4

2007,4(4)

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