交通高职院校”双师型”师资队伍可持续发展探析——南通航运职业技术学院的实践
文章以南通航运职业技术学院为例,通过分析高职院校.双师型”,师资队伍建设存在的间题,提出了交通高职院校”双师型”师资队伍可持续发展的有效途径.
交通高职院校、”双师型”、师资队伍建设
G71(职业技术教育)
2011-06-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
58-60
交通高职院校、”双师型”、师资队伍建设
G71(职业技术教育)
2011-06-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
58-60
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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