期刊专题

杭州市服务外包人才培训模式对高职教育的启示

引用
杭州市服务外包人才培训在培训内容、模式创新、就业导向以及培训合作等方面具有鲜明特点,基本实现了学员培训与就业的”无缝对接”.本文在探讨杭州市服务外包人才培训的基础上.重点从职业导向、专业设置、学生实训改革等方面进行了分析.

服务外包、培训模式、高职教育、启示

G71(职业技术教育)

2011-01-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

42-45

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

中国职业技术教育

1004-9290

11-3117/G4

2010,(28)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn