创建学习型企业的思考与实践

摘要：

@@ 巴陵石化有限责任公司烯烃厂是以炼油生产为主的企业,该厂自1998年投料试车成功以来,由于生产一线新职工的调入补充,职工队伍参差不齐;以培训学习为主的生产准备阶段向以生产效益为中心的生产经营阶段转化后,企业的工学矛盾日益突出,培训让步于生产,职工队伍整体素质一度出现滑坡的现象,难以适应新形势下企业生产发展的需要.为此,该厂努力探索新时期学习型企业的建设之路,认真实施全员、全方位认证培训,提升职工队伍素质及管理水平,增强企业竞争力,使该厂逐步向创建学习型组织的方向迈进.

机标关键词：创建学习型企业、生产一线、职工队伍、创建学习型组织、认证培训、企业竞争力、准备阶段、整体素质、投料试车、生产效益、生产经营、生产发展、培训学习、努力探索、炼油生产、阶段转化、工学矛盾、队伍素质、巴陵石化、新职工

分类号：G71(职业技术教育)

在线出版日期：2006-07-31（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：48,51