转型中的中国干部培训模式
重视干部培训,是中国共产党和新中国各级政府的优良传统.进入新世纪新阶段,党中央作出继续大规模培训干部、大幅度提高干部素质的战略决策和部署.中国干部培训模式面临重大转型.以理念创新为基础,从办学体制、培训内容、班次设置、教学方式、师资结构、教学管理等方面进行模式转型,把干部培训的改革创新落到实处,为提高干部培训的质量和效益打下坚实基础.
干部培训、培训模式、教学创新、转型
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D261.41/631.15(党的建设)
2010-01-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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