民营企业激励性薪酬制度设计

摘要：

在人才竞争的市场上，激励性薪酬制度起着非常关键的作用。本文在论述现阶段我国民营企业中薪酬管理制度中存在的问题，并对问题的原因进行探究，进而研究我国民营企业激励性薪酬制度的设计。

关键词：民营企业、激励、薪酬、制度

分类号：F81;F27

在线出版日期：2013-07-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：283-283