实施全面绩效管理,提升企业竞争力

摘要：

全面绩效管理体系是一种能够有效提升企业整体绩效的管理系统,本文从全面绩效管理的流程出发、重点介绍了在绩效规划、执行、考核以及反馈阶段的工作要点,以期为企业人力资源工作者提供一定的借鉴.

关键词：全面绩效管理、绩效规划、绩效执行、绩效考核、绩效反馈

分类号：F830.91(金融、银行)

在线出版日期：2012-10-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：116,118