浅析民营企业外来高层管理人员流失的现象及对策

摘要：

本文针对外来高管人员流失的现状,分析了它对民企造成的危害,着重分析了民企外来高管人员流失的原因,并提出了防止民企人才流失的对策,旨在为民营企业走出人才困境,更好的发挥外来高管人员的积极作用.

关键词：民营企业、外来高管、流失、对策

分类号：F2(经济计划与管理)

资助基金：江苏省高校哲学社会基金项目08SJD630046

在线出版日期：2010-07-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：50-51