基于医联体平台的上海市不同等级医院协作机制研究

摘要：

目的 通过理论推演和现场访谈,探讨加强医联体内部协作机制的具体路径,并为下一步配套政策出台提供参考.方法 借鉴利益相关者模型和SWOT分析方法,从内部博弈和战略环境两个方面分析推进医联体建设的动力和阻力,并在此基础上建立基于不同功能定位的医疗机构内部协作基本概念模型.结果 医联体建立和运行牵涉不同组织和个人,各方利益诉求相异、掌握资源不同、行为动机不一,唯有通过建立有效的利益平衡机制和充分的激励约束机制,才能形成集体理性的客观结果.结论 具体建议:提高基层医疗卫生服务能力,加大医保支付方式改革,优化医联体内部诊疗流程,推进信息互联和资源共享,鼓励民营机构参与医联体组建.

关键词：医联体、协作机制、利益相关者

所属期刊栏目：39

分类号：R197.323(保健组织与事业（卫生事业管理）)

资助基金：上海市医院协会2018年青年项目立项课题201802041

在线出版日期：2019-07-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：23-25