医药分开改革下医务人员工作态度及影响因素分析

摘要：

目的 对北京市医改实施1年后医务人员工作态度及影响因素进行调查分析.方法 从样本医院中随机抽取1/3医务人员进行问卷调查,对基本信息情况、工作态度、医药分开相关情况、医务人员工作状态、绩效考核情况、收入情况等方面进行调查.以工作态度为因变量,以其他可能影响因素指标为自变量,分别进行卡方分析和多元Logistic回归分析.结果 医务人员工作积极性较高,工作态度的影响因素包括岗位、医药分开支持度、岗位适合度、才能发挥程度、绩效考核的激励作用5项指标.结论 实施公立医院医药分开改革,得到了绝大多数医务人员的支持和拥护.

关键词：医药分开、改革、医务人员、工作态度、影响因素

所属期刊栏目：35

分类号：R197.3(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2015-07-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：28-30