医院人力资源信息管理系统的发展和应用探讨

摘要：

@@ 1 人力资源信息管理系统的基本功能
1.1 系统登录管理
系统登录管理针对用户使用系统的业务权限进行管理,系统可以根据不同部门(用户)设置不同的权限,这样做到了功能分配的针对性和安全性.
1.2员工信息管理
构建员工信息数据库,跟踪管理员工从进入单位到离职全过程的历史记录,包括职位变动、奖惩情况等.

关键词：人力资源、信息管理系统、人员管理、绩效评估

所属期刊栏目：30

分类号：R197.3(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2010-07-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：34-35