新时期医务工作者群体思想状况调查及对策

摘要：

目的 了解当前医务工作者思想现状.方法 对样本单位采用分层抽样方法进行问卷调查.结果 和建议采用待遇留人、感情留人、事业留人三位一体的人本管理模式,体现以人为本的管理理念,创建有利于人才发展的良好氛围,不断提高医院的核心竞争力和凝聚力.

关键词：医院、人本管理、人才、竞争力

所属期刊栏目：27

分类号：R197.3(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2007-06-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：31-33