我院工资分配机制改革的实践与探讨

摘要：

@@ 我院自1994年以来,对医院的内部工资分配机制进行了大胆改革,建立了一套符合医院管理体系的"邵逸夫医院岗位等级工资制度",通过6年多的实践,已取得了可喜的社会效益和经济效益,而且逐步得到了职工的理解和支持.

机标关键词：工资分配、机制改革、医院、社会效益、经济效益、管理体系、工资制度、分配机制、邵逸夫、职工、实践、岗位

所属期刊栏目：21

分类号：R1(预防医学、卫生学)

在线出版日期：2005-06-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：39-40