10.3969/j.issn.1674-4985.2010.02.065
医院人力资源管理浅析
当今世界的竞争,从根本上说是人才的竞争,医院必须以引进与培养人才为指导思想,并采取相应的激励措施,营造宽松的环境,大胆使用、造就人才,才能提升医院的整体素质,为医院的持续发展注入新的活力.
医院、人力资源、人才培养、激励
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R1 ;G64
2010-04-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
144-145
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医院、人力资源、人才培养、激励
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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