10.3760/cma.j.issn.1674-6554.2008.04.019
医护人员职业枯竭特征研究
目的 了解国内医护人员的职业枯竭现状,并分析其特征.方法 采用自编的医护人员职业枯竭量表对4575名医护人员进行了调查,使用方差分析及相关分析对数据进行处理.结果 (1)在总体上,医护人员的职业枯竭指数为(1.83±1.15)分,轻度、中度及重度的枯竭水平在医护群体中的分布分别为9.81%、3.56%和1.55%;(2)人口统计学变量方面, 在性别、年龄、职业、学历、婚姻状况、经济收入、工作年限条件下的医护人员呈现不同形态、不同程度的显著性差异水平(P<0.05或P<0.01);(3)在工作科室、医院属地、医院规模、医院等级条件下的医护人员也呈现不同形态、不同程度的显著性差异水平(P<0.05或P<0.01).结论 医护人员的职业枯竭现象在整体上呈现出不严重状态,构成医护人群职业枯竭的为极少数人,成因受多种变量制约,应高度重视预防与改善工作.
医护群体、职业枯竭、特征
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R1(预防医学、卫生学)
广西科技厅科研项目桂科攻0632007-1P;广西卫生厅科技攻关项目Z2006244
2008-06-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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