人力资源业务外包的可行性分析

摘要：

在这个竞争激烈的商界里,人力资源外包越来越受到人们的重视和青睐,本文通过对人力资源外包的可能性和必要性的分析,从人力资源外包的运作流程进行阐述,最后对企业人力资源外包提出了应该注意的问题,从而保证外包的企业和外包服务商达到双赢.

关键词：人力资源外包、可能性和必要性、运作流程、效果评估

分类号：F272.92;F426.61;G25

在线出版日期：2012-03-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：180-181