品德测评在人力资源甄选中的应用研究

摘要：

人力资源甄选中遭遇的品德问题需要品德测评这一方法进行解.本文在说明了品德测评的应用具备可行性和必要性的基础上,试图对品德测评在国外的宾施状况进行分析,对其实施的经验进行初步总结,之后又分析了中国企业人力资源甄选中的品德测评所遭遇的问题,探讨了在人力资源甄选时开发和应用品德测评应该注意的事项.

关键词：品德测评、人力资源甄选、注意事项

分类号：F272.92;G40-058;G642.4

在线出版日期：2009-04-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：111-112