行政中层管理人员绩效评价体系研究

摘要：

对行政中层管理人员工作特性及绩效评价存在问题进行了分析,并综合360度反馈法、平衡积分卡以及“冰山理论”建立了行政中层管理人员绩效评价体系.

关键词：医院、中层行政管理人员、绩效评价

所属期刊栏目：19

分类号：TP3;G47

在线出版日期：2012-08-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：80-83