10.3969/j.issn.1006-7515.2011.01.016
基于JCI评审标准的医院人力资源管理研究
借鉴JCI评审标准,从人员配置、资格与权限、能力评估及满意度测评4方面,建立了一套标准化的人员配置和使用体系,促进了人力资源管理的科学、有效,提高了医疗质量,确保了病人安全,提升了医院的核心竞争力.
人力资源管理、JCI评审标准、医院
TN9;X37
2011-04-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
43-45
10.3969/j.issn.1006-7515.2011.01.016
人力资源管理、JCI评审标准、医院
TN9;X37
2011-04-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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