期刊专题

10.3969/j.issn.1006-7515.2010.06.028

骨科护患纠纷分析及改进

引用
通过对骨科护患纠纷的原因分析,提出应从改善工作环境、落实护士激励、加强人文知识和专业技能培训、转变护理服务理念、加强健康宣教以及营造人文社会环境等方面采取措施,达到提高护理质量、减少护患纠纷、促进护患和谐的目的 .

骨科、纠纷、改进

17

TQ4;TM6

2011-01-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

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中国卫生质量管理

1006-7515

61-1283/R

17

2010,17(6)

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