10.3969/j.issn.1006-7515.2008.06.017
医院中层干部量化考核实践
为了全面、真实地反映医院干部的职责履行情况,我院制定出中层干部量化考核指标.通过客观、规范的考核,营造良性竞争环境,提高了干部的工作效率和执行力.
中层干部、量化考核、实践应用
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D03;R47
2009-02-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
42-44
10.3969/j.issn.1006-7515.2008.06.017
中层干部、量化考核、实践应用
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2009-02-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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