重庆市儿科人力资源配置现状及公平性分析
目的 了解重庆市儿科人力资源配置现状,分析儿科人力资源分布的公平程度,为政府部门优化资源配置提供理论依据.方法 通过调查问卷收集重庆市40个区县所有提供儿科医疗服务机构的人力资源配置数据,采用洛伦兹曲线和基尼系数评价儿科人力资源分布的公平性.结果 重庆市每千名儿童拥有儿科医务人员1.63人,每平方公里拥有儿科医务人员0.10人.儿科医护比为1:1.7,儿科人才资源主要集中分布在主城片区、综合性医院、三级医疗机构和公立医疗机构.儿科医师、护士按人口分布的基尼系数分别为0.427、0.418,均处于较不公平状态,按地理面积分布的基尼系数分别为0.613、0.628,均处于绝对不公平状态.结论 重庆市儿科医务人员数量不足、结构不合理且配置不均衡,要加大儿科人力资源建设,并且重视按地理分布的公平性.
儿科、人力资源、公平性、重庆
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重庆市卫生和计划生育委员会医学科研计划项目2016ZDXM045
2020-07-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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