城市公立医疗机构医生职业倦怠因素结构的探讨及恒等性检验

摘要：

目的 探讨城市公立医疗机构医生职业倦怠的潜在结构,并进行测量恒等性检验.方法 自编医生职业倦怠问卷(POBQ-PMI)为工具,采用分层整群随机抽样共调查了湖北省三市1451名被试者,借助Amos 7.0软件对竞争性模型进行验证性因素分析及多样本比较.结果 调整后(允许同一因子内的误差相关)的三因素模型Model 3达到拟合标准(GFI、NFI、CFI均＞0.9,RMSEA =0.068,RMR=0.047),且在三个地区的样本人群中均得到支持,其因素载荷在不同地区的样本上满足测量恒等特性(⊿CMIN=25.941,⊿DF=16,P＞0.05).结论 城市公立医疗机构医生职业倦怠由情感耗竭、人格解体、成就感低落三个因素(11个条目)构成,因素结构与载荷参数具有跨样本稳定性,表明问卷内在信效度较高.

关键词：医生、职业倦怠、验证性因素分析、多样本恒等性

所属期刊栏目：29

分类号：R-0;G44

资助基金：上海市浦东新区卫生系统优秀青年医学人才培养计划PWRq2011-27

在线出版日期：2013-01-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：670-672,676