10.3969/j.issn.1002-3674.2005.03.014
TOPSIS法在医院绩效评价中的应用
@@ TOPSIS(Technique for Order Preference by Similarity to Solution)又叫理想解法,是一种有效的多指标决策方法,近年来也应用于多指标的综合评价.该方法基于归一化后的原始数据矩阵,找出有限方案中的最优方案(理想解)和最劣方案(负理想解),然后获得某一方案与最优方案和最劣方案的距离,从而得出该方案与最优方案的接近程度,并以此作为评价各方案优劣的依据.医院临床科室绩效评价,因涉及的评价因数较多,传统的检查评分法已不能适用.本文利用TOPSIS对2002年襄樊铁路医院住院部各临床科室的绩效进行综合评价,以期准确客观地评价住院部各临床科室的绩效.
医院绩效评价、最优方案、临床科室、理想解法、最劣方案、综合评价、多指标决策方法、住院部、铁路医院、数据矩阵、负理想解、评分法、归一化、应用、因数、襄樊、距离、检查、程度
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R1(预防医学、卫生学)
2005-08-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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