10.3969/j.issn.1007-6131.2020.03.008
探索创新先行先试——深圳市沙井推行职业卫生分类分级监管模式
2018年,职业卫生监管职能划归卫生健康行政部门,面对监管人力与监管对象数量严重不匹配的情况,探索创新职业卫生监管模式势在必行.深圳市宝安区沙井卫生监督所通过科学分析采用分级分类监管,严重危害重点治理与"双随机、一公开"相结合,强化培训,落实用人单位报告及承诺制度、采取诚信公开及职业病防治不达标情况通报制度,达到良好监管效果为目的 .
职业卫生、分类分级、监督
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R135(劳动卫生)
2020-10-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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