10.3969/j.issn.1674-9316.2017.02.012
工会在新职工入职教育中医院文化引领的思考与实践
通过工会在新职工入职教育过程中医院文化的引领作用,进一步弘扬医院精神,推进医院文化建设。重点强调在维护医务人员合法权益的同时,围绕在参与医院建设过程中,必须强化的医院文化和以人为本的理念,引导新职工在思想、行为和服务方面必须具备的医院特色文化,也为新职工融入医院大家庭做好铺垫。
工会、新职工、文化引领
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R19;G4
2017-03-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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