儒家视角下的领导力结构研究

摘要：

西方领导力理论在中国传统文化情境下其效率和效果都无法达到预期,因此必须将其与中国传统文化中的主流文化价值体系相结合,来构建出基于中国传统文化价值体系的领导力结构.为此,研究选择传统主流价值体系儒学的五常维度,即仁、义、礼、智、信和现代西方领导力理论相结合,开发出儒家的领导力结构体系.研究运用学理分析和案例研究相结合的方法开发出儒家领导力结构模型,并推论出相关的命题.该框架是儒学和现代西方领导力理论初步结合的理论成果,它也为中国企业领导者的领导实践提供了全新的视野.

关键词：领导力、儒学、仁、义、礼、智、信

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资助基金：本文为国家自然科学基金项目“工作—家庭无边界情境下企业管理制度效率实证研究”项目编号:71572072

在线出版日期：2021-05-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共11页

页码：96-106