10.16471/j.cnki.11-2822/c.2024.1.007
基于文本挖掘的灵活就业政策变迁、现实困境及对策建议
灵活就业是我国就业领域的重要组成部分,灵活就业市场治理政策随着经济社会的发展形成了阶段性治理模式.为厘清灵活就业市场演化逻辑,明确灵活就业政策注意力变迁,本文选取1995-2022年间434份灵活就业相关政策文件,基于多源流理论划分灵活就业市场发展阶段,构建灵活就业政策变迁模型.并借助Python进行文本挖掘,验证政策变迁模型的准确性,探寻灵活就业治理模式的隐藏信息.最终,将灵活就业发展阶段划分为萌芽、扩张、修正、革新、飞跃五个阶段,构建由三条源流和四部核心政策组成的政策变迁模型.并从治理方、企业方和从业者三方困境入手,提出统筹就业领域战略全局,加快构建灵活就业政策体系;实现企业约束和助力两手抓、两不误;鼓励搭建更多培训平台,提升灵活就业者技能积累;以大数据等信息技术为支撑,构建灵活就业市场动态监测官方平台等建议.
灵活就业、政策变迁、多源流理论、文本挖掘
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F233;G710;G645
国家社会科学基金20BGL206
2024-02-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共18页
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