高度重视人力资源管理案例研究的实践价值和理论意义

摘要：

众所周知,人力资源是企业最宝贵的财富,是推动企业发展的根本动力.人力资源管理是企业竞争力的重要组成部分,是企业长远发展的保障.一个企业的人力资源管理是否高效,直接影响到企业的经营效益和高质量发展.当前,我们身居一个急剧变革的时代,中国企业面临着前所未有的机遇和挑战.在这个变革的时代,充分发挥好人力资源管理的作用,方能在变革中抓住主动权,提高企业的核心竞争力.

机标关键词：人力资源管理、实践价值、理论意义、管理案例、高度重视、重视人

所属期刊栏目：41

分类号：F272.92;D6;B22.1

在线出版日期：2024-02-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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