国企如何建立人才激励约束机制

摘要：

当前,世界正处在新科技革命和产业革命的交汇点上.我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段,党的十九大报告提出:“培育具有全球竞争力的世界一流企业”.要培育具有全球竞争力的世界一流企业,核心是拥有一批具备国际视野、敢于担当、勇于创新、兴企有为的领军人才和优秀经营人才.

机标关键词：激励约束机制、人才激励

分类号：F272.92;F832.33;F426.9

在线出版日期：2018-05-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：54-55