放权放利放活——南京市江宁区探索建立人才政策有效供给机制

南京市江宁区委组织部

摘要：

通过探索“放权、放利、放活”的人才政策供给机制,带来了人才流、资金流、技术流互相交融,汇聚成为江宁创新发展的新动能.
近年来,南京市江宁区以政策突破引领人才发展体制机制改革,持续创新人才政策供给,按照“放权、放利、放活”(简称“三放”)思路,先后围绕人才引进、培育激励、金融扶持、中介服务等内容出台了24项政策,推动人才发展由政府主导向市场驱动转换、由单一主体向多元协同转变、由注重规模向追求效益转型,实现人才与产业、经济融合发展.

机标关键词：有效供给机制、南京市江宁区、人才政策

分类号：F323.89;D669.6;C916

在线出版日期：2017-11-23（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：26-27