东北亚三国的企业家共性和个性

摘要：

@@ 从整体上看,东北亚三国的企业负责人对于工作量、工作时间,与董事会关系、与股东关系的满意程度比较接近,差异不是很显著,都表示"比较满意".但是在薪酬、社会评价和地位、与员工和工会关系的满意程度上,三国企业负责人有微弱的差别(图一).

机标关键词：共性和个性、企业家、东北亚

分类号：F424.4;F272.91;F114.46

在线出版日期：2009-04-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：47-49