10.3969/j.issn.1002-9931.2009.04.010
基于胜任力的团干部培训
以能力为本的培训已成为世界各国人力资源培训的重要趋势.本文在阐述胜任力概念及其对团干部培训所具有的重要意义的基础上,就如何构建团干部胜任力模型,如何开展团干部胜任力培训需求分析,如何制定和实施团干部胜任力培训计划,如何评估团干部胜任力培训等相关问题进行了探讨.
胜任力、胜任力模型、团干部培训
G72;F27
2009-06-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共7页
38-43,48