试用期工资须靠谱

摘要：

2014年6月1日，我与一家公司签订了书面劳动合同，约定：合同期限为2年，试用期2个月，试用期内月工资1500元，转正后的月工资为3000元。工作了4个月后，我感觉公司并不适合自己，难有发展的空间，因此，提出了辞职，并以自己在试用期的工资太低为由，要求公司给予经济补偿。公司虽然同意解除劳动合同，但却拒绝给予补偿。

在线出版日期：2015-06-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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