民办高校青年教师幸福感缺失因素与数据关联分析
从民办高校的发展来看,青年教师的幸福感指数对于民办高校的可持续发展有着举足轻重的作用与影响,做为民办高校的主体责任人必须高度重视,并且要从薪资待遇等几个维度去调研,根据实际情况采取一些有用措施,来切实提升青年教师的幸福感,这样才能推动民办高校的可持续发展.本文主要结合湖南应用技术学院的具体校情和学情,对于民办高校青年教师幸福感提升有针对性地提出一些相关对策.
民办高校、青年教师、幸福感
G715(职业技术教育)
湖南省教育科学研究工作者协会重点课题XJKX20A003
2022-07-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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